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第二十章 人事考虑 (2 / 11)

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        国企之所以体制僵化,与长期以来形成的惰性有关。

        运行得比较好的企业,扎扎实实执行上级下达的生产任务就很不错了。

        让他们自己去创新?根本就没有这个先例。

        看到眼前的两人伸长脖子想知道答案,巫山心里不由闪过一丝悲哀。

        尼玛,产品积压在库房里。成天不想着怎么去处理库存,却傻等在那里指望上级的拨款解决问题。

        这不是一个两个企业的问题,严格说起来。兵器总公司也是属于国企,归属不像一般的国企一样而已。

        “我国目前正在大兴土木,”巫山的指头在茶几上点了点:“那些搞建筑的、修桥补路的工人,他们应该需要这样的鞋子。”

        对呀,317厂的两位领导顿开茅塞。

        不管是工程兵还是民工,他们买鞋子首选的就是坚久耐用。

        铁洪生与钟菊花一起表态:“请巫总放心,我们保证完成任务!”

        “干嘛?”巫山无奈苦笑道:“当成战场上表决心呢?”

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